为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真学习贯彻中国工会十八大精神，围绕“中国梦 • 劳动美”主题，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激发职工技术比武热情，调动职工工作积极性。交运集团工会于近日举办了交运集团“建功新时代，比学赶帮超”劳动技能竞赛。

竞赛内容根据集团生产经营工作实际情况，设置了驾驶员、修理工、充值员、点钞员4个赛区，共有8家基层单位1300余名职工参加。驾驶员和修理工、点钞员岗位的在岗职工需要通过考试宝参与线上答题，获取参赛资格。基层公司经过初赛，选派选手组成代表队，参加集团劳动技能竞赛。竞赛采用“理论+实操”模式，理论考试成绩占20%，技能考试成绩占80%；充值员竞赛分为窗口服务现场考核、月度充值工作量考核、现场技能考核三部分，总分100分。 

    驾驶员理论测试采取闭卷笔试形式考核选手对安全驾驶、企业运营服务管理等相关知识掌握程度；技能操作考核则通过现场操作考核选手的车辆检查维护、驾驶技巧、规范驾驶、应急处置等4个方面技术能力水平。通达公司、第二汽车分公司、第三汽车分公司、第四汽车分公司、旅游公司的25名选手进入了决赛。在竞赛现场，参赛选手们专心致志、全力以赴，无论是出车前的例保工作，还是运行途中的突发事件的处置，他们都展现了良好的专业素养和过硬的驾驶水平。经过激烈角逐，第三汽车分公司客运八队6线驾驶员韩冰荣获竞赛一等奖，第三汽车分公司客运七队602线驾驶员马文波、刘贺、旅游公司驾驶员代俊麟、 通达公司客运三队103线驾驶员黄文渊荣获竞赛二等奖，第四汽车分公司客运十一队35快线驾驶员刘永昌等20名参赛选手荣获竞赛三等奖。第三汽车分公司荣获竞赛优秀组织单位。

修理工理论测试采取闭卷笔试形式考核选手对职业基本要求和相关专业知识掌握程度；技能操作考核则通过现场操作考核锡柴发动机不着火、抖、无力、故障灯亮，ECU刷程序；松正系统故障码；客门故障；前大灯故障处理能力。通达公司、汽车维修养护分公司、车辆维修分公司的23名选手进入了最后角逐。赛场上，选手们斗志昂扬、奋勇拼搏，展现出了修理人员精湛的实操技能、扎实的理论知识储备和积极向上的精神风貌。经过激烈比拼，汽车维修养护分公司高生荣获竞赛一等奖，车辆维修分公司赵刚和阮德鹏荣获竞赛二等奖，通达公司修理工沈晓光等20名选手荣获竞赛三等奖。

点钞员赛区10名选手进入决赛，经过理论和币袋清空、分类清点、捆扎整齐、残、伪钞区分等现场环节比拼，通卡分公司杨颖荣获竞赛一等奖，雷素娟、寒秋璐荣获竞赛二等奖，赵晓红等7名选手荣获竞赛三等奖。

充值员赛区10名选手进入决赛，通过窗口服务现场考核、月度充值工作量考核、现场技能考核，通卡分公司周珊珊荣获竞赛一等奖，李媛媛、王伟荣获竞赛二等奖，徐丽莉等7名选手荣获竞赛三等奖。

此次竞赛，全面考验了参赛选手的综合水平，也是集团工会为提升职工技术技能、抓好技能人才培养、增强职工团队凝聚力的一项重要举措。充分展示了交运集团干部职工的良好精神风貌和过硬的技术素养，集团将以此次竞赛为契机，立足岗位、苦练本领，不断提高职工队伍素质，以竞赛获奖者为榜样，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神齐心协力将智慧和力量凝聚到企业振兴发展上来，助力全面振兴新突破三年行动，用实际行动唱响“咱们工人有力量”的时代强音。